根基释义
《中国共产党纪律处罚条例》第一百一十四条划定：违反有关划定自定薪酬或者滥发津贴、补助、奖金、福利等，对直接责任者和辅导责任者，情节较轻的，赐与忠告或者严沉忠告处罚；情节较沉的，赐与撤销党内职务或者留党观察处罚；情节严沉的，赐与开除党籍处罚。
2015年订正《条例》时新增了第九十七条划定，对违反有关划定自定薪酬或者滥发津贴、补助、奖金等行为的处置作出划定。2023年订正《条例》时，在原有划定的基础上增长了滥发福利的内容。
有关划定
《中华人民共和国公职人怨佝务处罚法》第三十五条、《事业单元工作人员处罚划定》第二十条以及《国有企业治理人员处罚条例》第二十条，均对违规发放财物行为作出处罚划定，列出负面清单。
责任认定
违规自定薪酬或者滥发津贴、补助、奖金、福利等，多是由党组织集体决定。进行责任认按时，参加集体决策的都属于责任人员，但在决策过程中明确批注否决定见的人员不受查究。
纪律要求
违规自定薪酬，是对国有资产的侵蚀。违规发放津补助或福利，看似是对干部职工的关切，实则是踩踏纪法底线，慷公家之慨，揩公家之油。
算帐规范津贴、补助、奖金，是鼎新工资造度和规范收入分配秩序的一项沉要措施，也是推进党风廉政建设、从源头预防和治理凋落的必然要求。党组织要严格依照划定执行薪酬造度，规范津补助、奖金、福利等发放行为，坚定杜绝各类大局的违规发放。
有关案例
近年来，党中央不休规范津贴、补助，违规发放津贴、补助或者福利问题得到有力纠正，但问题仍不容忽视。
从执纪监督情况看，有的党员辅导干部通过巧扬名目滥发钱物，自己带头目取。如西安文理学院培训中心原主任孙建龙以“项目参加领导费”等名目，违规向18名在职在编人员发放劳务费共计55465元，其中孙建龙领取19200元。
有的以办公用品、会议费等名义虚列开支，套取用度滥发钱物。如黑龙江省农业融资担保有限责任公司绥化分公司原总经理王德刚，以采办电脑耗材、发展业务宣传、签定虚伪租车合一致方式套取公款15.08万元，用于违规发放津贴补助。
有的擅自扩大发放领域、提高发放尺度等。如，某国有企业在为职工发放高温补助时，除为室表作业的职工发放表，还将现实未参加室表作业的职工纳入发放领域。
